• Se fomentan los vínculos y la fidelidad entre el trabajador y su empresa, evitando la rotación y reteniendo los profesionales con anciano talento. Una empresa de seguridad y salud en el trabajo se encarga de diseñar e implementar la organización que comprende la política de dirección de seguridad y https://e-bookmarks.com/story5160154/trabajo-en-seguridad-y-salud-en-el-trabajo-sin-experiencia-opciones